凤凰新闻网8月22日讯（通讯员 钱红珍）为推进凤凰县事业单位工作人员培训工作科学化、制度化、规范化，培养造就高素质专业化事业单位工作人员队伍，全面增强事业单位工作人员公共服务本领。近期，凤凰县人力资源管理服务中心举办了四期693人共30学时的公需科目线下全员免费培训，成效显著。

领导重视，顺利实施。培训期间，该局负责人十分重视这次培训，在开班典礼上作了指导性讲话和周密安排，人力资源管理服务中心派专人全程负责跟踪培训，及时解决培训中遇到的问题，使得本次培训进展顺利。

积极准备，培训内容为：习近平新时代中国特色社会主义思想、党的十九届六中全会精神、湖南省第十二次党代会精神、事业单位人事管理相关政策法规等内容、事业单位工作人员服务“三高四新”战略定位和使命任务能力提升，新时代数字化在工作中的应用等内容。

认真甄选教师，保证教学效果。凤凰县人力资源管理服务中心领导根据相关文件要求，聘请凤凰县委党校，凤凰县教师发展中心的领导及资深教师作为本次培训的授课教师，授课老师精心备课，授课内容丰富、详实，语言生动诙谐，深入浅出，教学方法灵活多样，针对性、实用性强，充分调动了学员们的学习兴趣，进一步提升了本次培训效果。

强化培训管理，注重成果应用。凤凰县人力资源管理服务中心对参训学员进行人性化管理，建立《2022年凤凰县事业单位工作人员培训花名册》、《2022年凤凰县事业单位工作人员培训签到册》等名册，严格执行考勤制度和疫情防控措施。确保培训学时的真实性、准确性、有效性，严禁代学，代考的“人情学时”、虚假学时。此次培训合格，作为事业单位工作人员办理转正定级、转岗聘用、等级晋升、考核奖励、专业技术人员聘任专业技术职务或申报评定上一级资格等业务的必要条件之一。

通过此次培训，参训学员态度端正，克服炎热的天气，按时签到，遵守纪律、认真听课，勤作笔记。经测试，合格率达百分之九十九。