凤凰新闻网10月22日讯（通讯员 石涵 蒋文杰）“自从有了党支部，不管是维权办事，还是就业就学，我们心里都有了底。”流动党员握着支部书记吴金伟的手，语气里满是激动。近日，凤凰县驻台州市流动党员党支部通过召开支部党员大会，以“回头看”形式复盘成立半年来的成效。此举旨在进一步强化支部服务意识，探索党建引领流动党员管理的新模式，从而更好地发挥支部战斗堡垒作用。

纠纷调解“老娘舅”，3天追回拖欠工资

“没有党支部，血汗钱不知要拖到何时！”凤凰籍务工人员石金如感激不已。今年年初，他与12名老乡在当地农产品加工厂务工，老板以“产品滞销”拖欠工资近3个月。6月，支部知晓情况主动介入，凭“人熟、地熟、话熟”优势，用乡音安抚情绪、联动劳动仲裁部门，仅3天就促成和解，12人足额拿到工资。流动党员党支部支部还带领78名党员组建“湘音纠纷调解队”，创新“两地联调”机制。成立半年来，支部化解劳务纠纷15起，半年化解矛盾300余起，解决诉求近千个。

基层治理“新力量”，18名子女顺利入学

支部积极融入当地治理，创新推出1名凤凰籍党员联合1名路桥区党员，服务多名流动人员的“1+1+N”结对机制。支部以微信群为就业服务纽带，发动党员收集岗位信息、务工需求，形成“群内收集，支部筛选，精准推送”的闭环。针对流动子女入学难，通过微信群报送困难与需求，半年协助18名务工人员子女办理入学，党员隆吉武的孩子仅3天完成学籍注册。这种“随手拍、随手报”的治理模式，让凤凰籍流动人员从“外来客”变成“主人翁”。

支部委员为求职者提供政策解答服务

就业帮扶“摆渡人”，月薪3500元升至6500元

就业帮扶作为支部的核心工作，以路桥区党群服务中心为阵地，设立“技能充电站”，邀请专家开展电商、机械维修等订单式培训。9月，支部联合路桥区劳务事物站举办“湘台同心”招聘会，26家企业提供420个岗位，113人达成就业意向。凤凰籍务工人员龙秀军通过支部推荐的焊工培训考取资格证，入职后月薪从3500元升至6500元。截至目前，支部开展培训3场，覆盖280人次，推荐就业196人，岗位匹配成功率78%，实现“一人就业、带动一片”。

辛勤耕耘，必有硕果。半年来，凤凰县驻台州市流动党员党支部交出了一份成绩斐然的答卷，他们用行动证明着，党组织在哪里扎根，服务的触角就延伸到哪里。这个“红色家园”既是纠纷调解站，也是治理前哨点、就业服务台。正如路桥区委组织部负责人所言，唯有服务贯通，党建才有生命力。未来，支部将继续以担当传递温暖，让初心在共富路上熠熠生辉。